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【思政育人 品牌赋能】大健康视域下教育家精神与岐黄师道的双融并进——青年教师思政与专业能力融合提升项目

来源:党委宣传部、党委教师工作部(人事处)
时间:2026-04-15

编者按

为深入贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神,全面学习宣传贯彻习近平文化思想和习近平总书记关于教育的重要论述,学校党委紧扣立德树人根本任务,持续深化思想政治工作改革创新,统筹部署并开展了思想政治工作特色品牌项目建设工作。

活动开展以来,各部门(学院)精心谋划、扎实推进,结合思政队伍建设、“五育并举”创新实践、中医药文化传播等内容,实施了一系列思政味“浓”、形式“活”、效果“实”的品牌项目,生动展示了学校在统筹推进思政改革、强化思政引领力、深耕“思政+N”融合赋能等方面的积极成果。为进一步凝练成果、总结经验、发挥思政引领育人作用,特推出【思政育人 品牌赋能】专栏,供交流借鉴。

大健康视域下教育家精神与岐黄师道的双融并进——青年教师思政与专业能力融合提升项目

项目简介

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面落实教育部等六部门《关于加强新时代高校青年教师队伍建设的指导意见》要求,党委教师工作部(人事处)坚守立德树人根本任务,大力弘扬教育家精神,聚焦青年教师思政素养与专业能力融合提升,强化教师成长全链条培养体系,传承中医师德文化与育人传统,探索具有彰显时代担当、契合发展战略的中医药特色高校教师培养新模式。

项目成果

建立了一套具有“中医药”特色的师德师风培训资源包

围绕师德师风建设,通过“正面引领—反面警示—榜样激励—朋辈带动”构建具有中医药特色的师德师风培训资源包,让培训更有“中医味”。

深挖中医药典籍和临床资源,建成了中医经典中的教育家精神元素和案例41项、中医人文涵养医德案例库28例,从正反两方面对教育家精神内涵和师德失范典型案例的发生进行阐释。从优秀教师和青年教师两个视角出发,邀请获评全国中医药高等学校教学名师、全国优秀教师、天津市优秀教师以及青年教师代表,分别制作“讲述我的育人故事”和“传承岐黄薪火,践行教育家精神”青年教师师德演讲两个系列微视频课程传递教育家精神。

探索了一条青年教师“思想政治素养与专业能力”融合提升的培训路径

围绕教师思想政治工作,探索将思政教育与专业能力提升有机衔接,以“润物无声”的方式提升教师思想政治素养。先后围绕党的二十届四中全会精神、“健康中国2030”规划纲要、《教育强国建设规划纲要(2024-2035年)》、人工智能等专题,组织教师前往北京协和医院、北京高校思政理论课高精尖创新中心、脑机交互与人机共融海河实验室、天津大学开展社会实践、国情研修等活动,并邀请国家级人才、全国三八红旗手、岐黄学者开展专题讲座,引导青年教师以教育家精神为引领,忠于人民的教育事业,做新时代的“四有”好老师。

面向大健康产业和健康中国战略,建立校际师资培养机制。联合天津医科大学、天津体育学院,围绕中西医结合、中医药现代化、教师心理健康等内容开展系列专题培训;签署《师资队伍建设战略合作协议》,进一步整合各方优质资源,构建“医体文教融合型教师队伍发展共同体”,打造高水平的教师发展平台。

构建了基于教师“师德—专业—实践—创新”为一体的成长共同体

围绕“服务教师队伍建设、促进青年教师成长、提升育人实效”三大核心功能,以“黄大年精神”赋能“崇德育人引领工作站”建设,总结凝练我校第二批“全国高校黄大年式教师团队”——省部共建组分中药国家重点实验室教师团队的建设经验,探索教师创新型学习共同体的构建与实践,推动高校青年教师快速成长。首批,建成6个成熟运行、有示范引领效应的“崇德育人示范工作坊(室)”,涵盖医药、管理、思政、临床等领域。

党委教师工作部(人事处)紧扣“大健康视域下教育家精神与岐黄师道的双融并进”这一主线,主动服务健康中国战略和新时代中医药事业发展,将落实立德树人根本任务与“大医精诚”医德理念深度融合,从机制完善、平台搭建、资源拓展等方面持续发力,推动青年教师思想素养与教学科研同步提升,实现了思政引领与专业育人同频共振,为打造高素质中医药师资队伍、培育优秀中医药人才、推动大健康领域高质量发展提供了坚实支撑与实践经验,让教育家精神在岐黄文化沃土中落地生根。

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